Factores que inciden en la búsqueda de un nuevo empleo

Cardeillac, Joaquín

Resumen:

El trabajo que se presenta a continuación se centra en el estudio del trascurso que va desde que un individuo deja su trabajo, hasta que decide empezar a buscar un nuevo empleo, o ya no busca más. La población sobre la que se trabaja para realizar este ejercicio está constituida por la población en edad de trabajar (mayor de 14 años y menor de 65) que trabajó en algún momento y no lo está haciendo al momento de la encuesta, y que no es ni jubilada ni pensionista. La justificación para quedarnos con este subconjunto de la población radica en que nos interesa el estudio de este fenómeno entre personas que probablemente vuelvan a insertarse en el mercado de trabajo, y no entre individuos que habiéndose jubilado, probablemente tengan características bien distintas. Los datos provienen de la Encuesta Continua de Hogares de 2009 y nos permiten aproximarnos a este fenómeno a partir de la información que relevan para cada uno de los integrantes del hogar. Dado que la base sobre la que se trabaja no está diseñada específicamente para la aplicación de este tipo de técnicas, ni tampoco para el estudio de un problema así definido, se procedió a realizar una serie de procedimientos y a tomar una serie de decisiones que nos permitieron aproximar los datos a los requisitos que la técnica y el objeto de estudio exigen. Tales decisiones y procedimientos se van explicitando a lo largo de este informe.


Detalles Bibliográficos
2010
EMPLEO
DESEMPLEO
Español
Universidad de la República
COLIBRI
https://hdl.handle.net/20.500.12008/40341
Acceso abierto
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Resumen:
Sumario:Este trabajo es un producto de los ejercicios curriculares que exige la Maestría en Sociología del Departamento de Sociología de la Facultad de Ciencias Sociales.